Handbuch zum kollektiven Arbeitsrecht

Das kollektive Arbeitsrecht befasst sich mit den Beziehungen zwi-schen den Arbeitnehmer- und Arbeitgeberverbänden. Die im Rahmen der flankierenden Massnahmen zur Personenfreizügigkeit erfolgte Stärkung der Gesamtarbeitsverträge und der Normalarbeitsverträge sowie die seit der Totalrevision in der Verfassung ausdrücklich ga-rantierte Streikfreiheit haben das kollektive Arbeitsrecht ins Zentrum des Interesses gerückt.

Die Vorauflage dieses Handbuchs schloss eine Lücke in der Literatur des kollektiven Arbeitsrechts. Seit dem Kommentar des GAV-Rechts von SCHWEINGRUBER/BIGLER im Jahre 1985 fehlte ein Praxisbuch, das dieses Rechtsgebiet aus Sicht der Arbeitnehmerverbände be-leuchtet. Bis heute bildet dieses Handbuch das einzige Werk, welches das kollektive Arbeitsrecht für die Praxis und Wissenschaft integral abdeckt.

Das insbesondere auch von Praxisspezialistinnen und -spezialisten des kollektiven Arbeitsrechts verfasste Handbuch behandelt die ver-fassungs- und völkerrechtlichen Grundlagen, namentlich das Koaliti-onsrecht. Es enthält eine umfassende Kommentierung der OR Artikel zum GAV und NAV sowie des Bundesgesetzes über die Allgemein-verbindlicherklärung von GAV.

Inhalt:

Erster Teil: Grundlagen des kollektiven Arbeitsrechts in der Schweiz
Zweiter Teil: Der Gesamtarbeitsvertrag und der Normalarbeitsver-trag
Dritter Teil: Die Allgemeinverbindlicherklärung von Gesamtarbeits-verträgen: Kommentar zum AVEG
Vierter Teil: Die flankierenden Massnahmen zum Abkommen über die Freizügigkeit
Fünfter Teil: Die Mitwirkung

zur Neuauflage:

- Aktualisierungen zu Gesetz und Praxis der Gesamtarbeitsverträge und ihres Vollzugs
- Neue Kapitel zu Mitwirkung
- Neue Ergänzungen zu FlaM, Entsendungen
- Neue Kapitel zu Kündigungsschutz im kollektiven Arbeitsrecht
- Neue Kapitel zu Gesundheitsschutz und kollektivem Arbeitsrecht (GAV gem. Art. 73 ArGV1).