Studien zum deutschen und europäischen Arbeitsrecht

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Die Beteiligung konzernangehöriger Arbeitnehmer nach dem europarechtlichen Mitbestimmungsstatut


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Interne Ermittlungen, Sanktionen und Regressansprüche nach Rechts- und Regelverstößen von Arbeitnehmern


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Ein Beitrag zur Auslegung und verfassungsrechtlichen Bewertung des § 13 MiLoG


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Betriebsrentenanpassung und Gläubigersicherung bei der Auslagerung von Versorgungsverpflichtungen


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Die Begrenzung individueller und kollektiver Vertragsfreiheit durch dispositives und zwingendes Gesetzesrecht


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Eine individual- und kollektivarbeitsrechtliche Untersuchung


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Arbeitsrechtliche Folgen von Betriebsverlagerungen ins Ausland und die Qualifikation von Umsetzungsnormen als Eingriffsrecht zur vollständigen Richtlinienumsetzung


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Betriebliche Berufsvorbereitung im Spannungsfeld von Arbeits- und Ausbildungsrecht


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